Bewerbung schreiben: Aufbau und Tipps erklärt
Bewerbung schreiben – Anschreiben und Lebenslauf
Eine Bewerbung umfasst meist Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. ein Foto. Während des Studiums bewirbst du dich für Praktika, Jobs, Werkstudentenstellen, später für den Berufseinstieg. Wir zeigen die Standards für eine deutsche Bewerbung.
Bestandteile einer Bewerbung
- Anschreiben (1 Seite).
- Lebenslauf (1–2 Seiten).
- Zeugnisse (Hochschule, Abitur, Praktika).
- Optional: Bewerbungsfoto.
- Bei kreativen Berufen: Portfolio.
Anschreiben – Aufbau
- Adresse Empfänger (Firma, Ansprechpartner).
- Datum.
- Betreff: „Bewerbung als ..."
- Anrede: „Sehr geehrte Frau X" / „Sehr geehrter Herr Y".
- Einleitung: Bezug zur Stelle, kurze Selbstvorstellung.
- Hauptteil: warum du, warum diese Firma, was du mitbringst.
- Schluss: Vorfreude auf Vorstellungsgespräch.
- Grußformel und Unterschrift.
Lebenslauf – tabellarisch
- Persönliche Daten (Name, Adresse, E-Mail, Telefon).
- Berufserfahrung (umgekehrte Reihenfolge – aktuelles zuerst).
- Studium (umgekehrte Reihenfolge).
- Schule.
- Praktika und Nebenjobs.
- Sprachen (mit Niveau A1–C2).
- EDV-Kenntnisse.
- Hobbys (optional, kurz).
Bewerbungsfoto
In Deutschland weit verbreitet, aber nicht mehr zwingend. Wenn du ein Foto einfügst: professionelles Foto, neutraler Hintergrund, freundlicher Ausdruck. Selfies oder Urlaubsbilder funktionieren nicht.
Online-Bewerbung
Heute Standard. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse als PDF (max. 5 MB). Ein zusammengefasstes PDF ist meist besser als drei einzelne Dateien.
Häufige Fehler
- Tippfehler im Anschreiben.
- Falsche Ansprechperson.
- Lebenslauf zu lang (mehr als 2 Seiten).
- Standard-Anschreiben ohne Bezug zur Firma.
- Bewerbungsfoto wirkt unprofessionell.
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Bewerbungs-Anhänge richtig zusammenstellen
Eine vollständige Bewerbung umfasst Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und gegebenenfalls Arbeitsproben oder ein Motivationsschreiben. Reihenfolge: zuerst das Anschreiben (1 Seite), dann der Lebenslauf (1–2 Seiten), anschließend die Zeugnisse, beginnend mit dem aktuellsten – also Hochschulzeugnis vor Abiturzeugnis vor Schulzeugnissen. Arbeitsproben kommen ans Ende. Die Anhänge solltest du in einer einzigen PDF-Datei bündeln, nicht als ZIP oder als zehn einzelne Dateien. Größe: maximal 5 MB, sonst landet die Mail im Anhangsfilter. Benenne die Datei klar: „Nachname_Vorname_Bewerbung.pdf" wirkt professioneller als „scan_001.pdf".
Inhaltlich gilt: Nichts verstecken, aber auch nicht überstrapazieren. Ein nicht-bestandenes Modul muss nicht ausführlich erklärt werden, eine Auslandsphase oder Praktika dagegen schon. Achte auf einheitliches Layout (gleiche Schriftart, gleiche Abstände, gleicher Briefkopf) auch über Anschreiben und Lebenslauf hinweg – das wirkt auf Personaler wie ein erstes Qualitätsmerkmal. Bei Online-Bewerbungen über Karriereportale ist oft kein Anschreiben mehr nötig, sondern strukturierte Felder; trotzdem lohnt sich eine kurze Vorstellungs-Mail an den Personalverantwortlichen, falls möglich. Vor dem Absenden alle Dokumente einmal als PDF öffnen und durchscrollen: Manche Konvertierungen verschieben Tabulatoren oder schneiden Logos ab. Ein professionelles Lektorat deckt zusätzlich sprachliche Patzer auf. Wer auf Nummer sicher gehen will, schickt die fertige Bewerbung erst an die eigene private E-Mail-Adresse und prüft dort, wie sie auf Smartphone und Desktop dargestellt wird. Layout-Brüche zwischen den Geräten lassen sich so vor dem echten Versand abfangen.